photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi

Saint-Claud, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI à 1 ETP au sein de la Résidence Les Côtes à Saint-Claud. Le poste est à pourvoir à partir du 28 juillet 2026. LES MISSIONS En tant qu'AES, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vos missions principales sont les suivantes : o Accompagner la personne dans les actes et démarches de la vie quotidienne, et transmettre vos observations afin de contribuer à l'évolution de son projet personnalisé o Réaliser les soins d'hygiène, aider à l'habillage et au déshabillage selon le degré d'autonomie ou le handicap de la personne accompagnée o Assister à la prise des repas o Accompagner les levers, couchers et temps de repos o Aider aux déplacements et à la mobilité en utilisant le matériel adapté (manutention, aides techniques) o Partager vos connaissances théoriques et pratiques en matière d'hygiène, dans le respect de la réglementation, de la dignité et du rythme de la personne o Observer les actes de la vie quotidienne et proposer des adaptations favorisant l'autonomie, le confort et le bien-être o Contribuer à la personnalisation du lieu de vie de la personne accompagnée o Veiller à la sécurité de la personne accompagnée Particularités[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Basé(e) sur une des 25 communes du Muretain Agglo, vous rejoindrez les équipes de l'Enfance ou de la Petite Enfance du Muretain Agglo pour des remplacements courts ou longs pouvant déboucher sur un poste permanent. Votre mission : Accueillir, encadrer, accompagner et participer aux apprentissages des jeunes enfants confiés dans nos structures POSTE D'ACCOMPAGNANT EDUCATIF EN CRECHE : 1/ Contribuer à assurer les conditions d'accueil de qualité des enfants : - Adapter la prise en charge en fonction du besoin et du développement de chaque enfant. - Accompagner au quotidien les enfants en lien avec l'Auxiliaire de puériculture (repas, changes, sommeil, activités.), dans le respect des protocoles propres au Muretain agglo. - Appliquer les procédures d'hygiène (lavage des mains, biberonnerie, changes...) - Contribuer à créer un environnement adapté à l'enfant (aménagement de l'espace, hygiène, sécurité.) 2/ Etablir une relation de confiance avec les parents - Assurer un accueil de qualité des familles et respecter leur singularité - Recueillir et transmettre les informations sur la journée de l'enfant. - Contribuer à l'instauration d'une relation de respect et de confiance[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Guidel, 56, Morbihan, Bretagne

Mission du poste : Proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs à destination d'enfants pendant les temps périscolaires et extrascolaires. Assurer le remplacement des directrices pendant leurs absences (congés, maladie...). Fonctions : - Garantir de la sécurité physique, morale et affective des enfants : Respect des besoins et du rythme des enfants, faciliter la transition entre milieu familial et milieu scolaire - Mener des temps éducatifs auprès des enfants - Gérer les différents temps de vie quotidienne (accueil, activités, repas, sieste.) - Réaliser le suivi des règles d'hygiène et de sécurité - Représenter la commune dans le cadre des missions - Travailler en équipe : transmissions d'informations essentielles, entraide, conseils. - Participer aux réunions et à la conception des programmes en tenant compte des objectifs définis dans le projet éducatif et dans le projet pédagogique. - Respecter le programme établi - Contrôler la présence quotidienne des enfants - Assurez la surveillance et l'animation des enfants dans le cadre de l'accueil - En lien avec le reste de l'équipe, vous avez en charge le suivi du matériel pédagogique. - Assurer[...]

photo Audioprothésiste

Audioprothésiste

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

POSTE OUVERT AUX CANDIDATS EN MOBILITÉ Ce poste s'adresse aux candidats souhaitant s'installer à Cayenne, en Guyane Française. • Territoire français : cadre social, réglementaire et conventionnel européen (convention collective FHP). • Aide à l'installation et avantages propres à l'Outre-mer. • Prise en charge du billet d'avion. • Cadre de vie exceptionnel : nature préservée, biodiversité et proximité avec le Brésil et le Suriname. Au sein du service d'appareillage orthopédique de notre établissement, vous concevez, fabriquez et adaptez des orthoprothèses sur mesure, en garantissant confort, fonctionnalité et qualité de vie aux patients appareillés VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN • Réaliser le bilan clinique, la prise de mesures et/ou les moulages du patient, en lien avec le médecin prescripteur. • Concevoir, fabriquer, adapter et ajuster des appareillages orthopédiques sur mesure (orthèses, prothèses et corsets). • Choisir les matériaux, composants et techniques les plus adaptés à la pathologie, aux besoins fonctionnels et à la morphologie du patient. • Réaliser les essayages, les réglages et les retouches nécessaires afin d'assurer le confort, la sécurité et l'efficacité de l'appareillage. •[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi E-commerce - V.P.C.

Cranves-Sales, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Acteur majeur du drive depuis 2004, Chronodrive améliore le quotidien de ses clients en livrant les courses directement dans leur coffre. L'objectif ? Faire de la corvée des courses une expérience unique et agréable tout en permettant à nos clients d'économiser du temps précieux. Pour ce faire, nous mettons en place quotidiennement des services novateurs adaptés aux attentes et aux besoins de nos clients. Et c'est grâce à nos 3500 Chronodrivers qui mettent chaque jour bonne humeur, dynamisme et rigueur au service de nos clients, que nous parvenons à tenir nos engagements. Ce qui t'attend chez Chronodrive Nous collaborons tous ensemble pour faire de Chronodrive une entreprise dynamique qui s'adapte aux besoins actuels de la société. Et tout ça accompagné d'une équipe de Chronodrivers motivée, solidaire et conviviale. C'est ensemble que nous sommes capables d'aller chercher le coup d'avance ! Alors, convaincu? Et ça tombe bien : nous recherchons des Préparateurrices de commandes en alternance ! Une vraie missions à 360° : Tu prépares les commandes des clients, tu les renseignes au besoin et les livres en magasin, le tout saupoudré de sourires ! Pour cela, tu connais les[...]

photo Orthoprothésiste

Orthoprothésiste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cayenne, 97, Guyane, -1

Minutieux(se), passionné(e) par la fabrication sur-mesure et la relation patient ? Rejoignez un plateau technique d'appareillage orthopédique en plein développement, au cœur d'un territoire où votre expertise change vraiment la vie des patients. » POSTE OUVERT AUX CANDIDATS EN MOBILITÉ Ce poste s'adresse aux candidats souhaitant s'installer à Cayenne, en Guyane Française. - Territoire français : cadre social, réglementaire et conventionnel européen (convention collective FHP). - Aide à l'installation et avantages propres à l'Outre-mer. - Prise en charge du billet d'avion. - Cadre de vie exceptionnel : nature préservée, biodiversité et proximité avec le Brésil et le Suriname. VOTRE MISSION Au sein du service d'appareillage orthopédique de notre établissement, vous concevez, fabriquez et adaptez des orthoprothèses sur mesure, en garantissant confort, fonctionnalité et qualité de vie aux patients appareillés. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN - Réaliser le bilan clinique, la prise de mesures et/ou les moulages du patient, en lien avec le médecin prescripteur. - Concevoir, fabriquer, adapter et ajuster des appareillages orthopédiques sur mesure (orthèses, prothèses et corsets). [...]

photo Aide de cuisine

Aide de cuisine

Emploi Social - Services à la personne

Cers, 34, Hérault, Occitanie

Votre rôle sera d'assister et de faciliter le travail du cuisinier. MISSIONS - Préparation des repas et service - Entretien et rangement de son espace de travail TACHES/REPAS -Exécuter les tâches préalables à l'élaboration des mets (épluchage des légumes, écaillage et nettoyage des poissons, etc.) -Préparer les entrées et les desserts -Conditionner les repas pour le service et les plateaux -Distribuer les plats TACHES/ENTRETIEN ESPACE -Choisir les produits d'entretien adaptés, -Entretenir les appareils et installations de la cuisine, -Faire la plonge de la batterie et de la vaisselle, -Nettoyer et ranger les équipements, les locaux, etc. -Réception et rangement des commandes CONDITIONS DE TRAVAIL -Travail le samedi, dimanche et jours fériés, -S'adapter à des écarts de températures -Tenue de travail fournie SAVOIR FAIRE -Exécuter avec dextérité des tâches répétitives. -Travailler en équipe, -Organiser le poste de travail avec efficacité -Contrôler l'approvisionnement ou approvisionner son poste de travail en produits et matériels. -Optimiser le rangement des locaux utilisés. SAVOIR ETRE -Maintenir une vigilance prolongée malgré les tâches répétitives -Se conformer[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description : Statut : CDD/CDI/ titulaire de la fonction publique hospitalière                               Catégorie :B Organisation du travail :         -          Poste à temps plein -          Horaires : 9h-17h -          Repos fixe -          Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l’organisation du service Lieu de travail : Pôle Ville Hôpital – Service cardiologie    Déplacements liés à la fonction : oui. Suppléance (le cas échéant) : non. MISSIONS DU SERVICE Le service de cardiologie a pour mission principale le DIAGNOSTIC, LE TRAITEMENT, LE SUIVI ET LA PRÉVENTION DES PATHOLOGIES CARDIOVASCULAIRES. Il prend en charge des patients à différents stades de gravité, allant des urgences vitales aux soins de réadaptation. MISSIONS SPÉCIFIQUES DU POSTE _MISSIONS PRINCIPALES_ -           Assurer l’accueil physique et téléphonique et répondre aux besoins des demandeurs -           Participer à la gestion administrative et informatique des dossiers de consultations et d’hospitalisation -           Gérer les dossiers des patients -           Classer les divers documents -           Enregistrer les entrées et les sorties -          [...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Menoux, 32, Allier, Occitanie

C'est un poste de remplacement du 31/08/2026 au 31/12/2026: Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement du jeune enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure : - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participation à l'élaboration du projet d'établissement Poste polyvalent : l'auxiliaire de puériculture participe à toutes les tâches rendues nécessaires pour le bon fonctionnement de la structure Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Établir une relation de confiance avec les parents - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement - Respecter les choix éducatifs des parents - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être[...]

photo Moniteur / Monitrice de judo

Moniteur / Monitrice de judo

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

LA SECTION La section Judo Jujitsu fait partie de l'U.S.DAX Omnisports, association multisports forte de 12 sections et près de 2 400 licencié.e.s sur le territoire dacquois. Club historique des Landes, affiliée à la FFJDA, elle accueille entre 260 et 300 licencié.e.s et développe une pratique éducative, sportive et inclusive (ParaJudo et ParaJudo adapté). Disciplines : Judo, Jujitsu, Jujitsu contact, JJB et Taïso. MISSIONS PRINCIPALES Encadrement sportif - Enseigner le judo, jujitsu, jujitsu contact, taïso et JJB - Encadrer tous les publics : éveil judo, poussins, benjamins, minimes, cadets, juniors, séniors et vétérans - Préparer et accompagner aux compétitions, stages et animations fédérales ParaJudo et ParaJudo Adapté - Animer deux créneaux hebdomadaires dédiés - Adapter les contenus pédagogiques aux publics accueillis Vie associative - Développer les activités et fidéliser les licencié.e.s - Participer à l'organisation des événements de la section - Assurer une relation de qualité avec familles, partenaires et bénévoles PROFIL RECHERCHÉ Qualifications requises - BPJEPS Judo-Jujitsu - minimum exigé - Diplômes antérieurs reconnus (BEES 1, BEES 2) - DEJEPS Judo-Jujitsu[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le SESSAD précoce ouvrira en septembre 2026 et proposera des accompagnements pour les jeunes enfants âgés de 0 à 7 ans présentant des troubles du Neurodéveloppement. Le DSP mutualise les expertises de différents SESSAD. Il propose un accompagnement favorisant l'épanouissement, la réalisation de toutes les potentialités intellectuelles, affectives et corporelles, l'autonomie maximale quotidienne et sociale des enfants ou des adolescents accompagnés. Dans le cadre de la mise en place du SESSAD Précoce, des formations d'équipe obligatoire sont prévues. Nous recrutons un Educateur jeune enfant H/F Descriptif du poste Le professionnel crée, pour l'enfant qu'il/elle accompagne, les conditions les plus favorables à l'émergence de ses potentialités, au développement de son autonomie et à l'épanouissement de sa personne en vue de favoriser son inclusion sociale, scolaire et professionnelle. Il/Elle intervient dans l'environnement de l'enfant : famille, lieu de vie, établissement scolaire, crèche.. Il/Elle participe dans le cadre du travail interdisciplinaire à la dynamique du projet d'accompagnement individualisé de l'enfant. Il/Elle assure des références éducatives et travaille[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons un assistant éducatif petite enfance H/F. Sous l'autorité de la Directrice de la structure, vous intégrerez une équipe bienveillante, engagée dans un accompagnement individualisé et respectueux des besoins fondamentaux de chaque enfant. Vous participerez activement à la mise en œuvre du projet éducatif de la crèche, dans un environnement valorisant les relations humaines, l'écoute, la co-construction avec les familles et l'adaptation aux rythmes naturels de l'enfant. Vos missions : - Accueillir les enfants et leurs familles dans une posture chaleureuse et rassurante, - Créer un environnement de confiance et de sécurité favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des tout-petits, - Participer activement à la vie quotidienne de la crèche : soins, repas, siestes, temps de jeux, sorties., - Proposer et animer des activités en lien avec le développement psychomoteur et affectif des enfants, - Être à l'écoute des besoins individuels et des émotions des enfants, - Appliquer les protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé, - Assurer l'entretien des locaux et du matériel selon les normes en vigueur, - Contribuer à la réflexion d'équipe sur les pratiques[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Lumio, 993, Haute-Corse, Corse

Poste à pourvoir à partir du 01/09/2026 Missions Sous l'autorité du directeur du dispositif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'Accompagnant(e) Éducatif et Social intervient directement auprès d'enfants porteurs de troubles du spectre de l'autisme, en les aidant dans les gestes essentiels du quotidien, en soutenant leur participation aux activités, et en favorisant leur autonomie, leur bien-être, ainsi que leur inclusion dans le groupe et la vie sociale. Accompagnement - Participer à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et de scolarisation des élèves ; - Ajuster ses interventions en fonctions des objectifs définis et des évolutions constatées au quotidien ; - Réaliser des comptes rendus ou points d'étape ; - Accompagner les élèves dans les actes quotidiens (repas, habillage, soins d'hygiène, etc.) - Aider à l'installation matérielle du jeune dans les lieux de l'école et facilitez les déplacements internes ou externes, en s'assurant que les conditions de sécurité et de confort soient remplies ; - Favoriser la communication et les interactions entre le jeune et son environnement ; - Utiliser des supports adaptés, conçus par des professionnels,[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

Chagny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez intégrer une entreprise qui répond à vos attentes ? Rejoignez l'équipe ASAP SERVICES ! Description du poste : Vos missions : Nous recherchons UN(e) ASSISTANT(e) DE VIE sur le secteur de CHAGNY, pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans leur quotidien : Lever/Coucher, Habillage/Déshabillage, Toilettes/douche, Lien social (surveillance, jeux, sorties) et accompagnement administratif, Préparation de repas adaptés. Entretien du logement, Poste en CDI, 28 heures par semaine, secteur : CHAGNY et environs. Nos engagements : Votre bien-être : plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti. 1 Week end sur 2 travaillés, système de roulement pour les jours fériés, 1 jour de repos fixe chaque semaine (semaine de 4/6jours). Une sectorisation : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. Voiture de service et temps de trajet payés entre chaque client. Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle d'entreprise, participation aux frais de transport en commun, rémunération fixe annualisée, 1% logement. Valorisation[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Évreux, 27, Eure, Normandie

Le DMA (dispositif des mesures alternatives) composé d'éducateurs spécialisés, d'EJE, d'une psychologue et d'une CESF, assure la réalisation 121 mesures (administratives ou judiciaires), selon 2 modes d'intervention : AEMO-R & AED-R avec ou sans repli. Nous recherchons pour ce dispositif, un(e) éducateur(rice) spécialisé(e)ou de jeunes enfants ou assistant(e)de service social, en CDI à temps complet. Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service, vous réaliserez l'ensemble des activités dans le respect des orientations de la direction, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, du projet d'établissement. MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans le cadre de la protection de l'enfance auprès de familles. Vos fonctions principales s'articulent autour de : - Intervention seul(e) au domicile (possibilité de binôme) - Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative - Élaboration et adaptation des projets personnalisés - Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives individuelles et/ ou collectives auprès des familles en matière de soutien à la parentalité - Rédaction de notes de[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Val de Briey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'U2AF-54 recrute en CDI à temps plein un.e Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale (H/F) sur le territoire de BRIEY/AUBOUE/JARNY Union des Associations d'Aide à la Famille : www.u2af54.fr Page Facebook : U2AF54 Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE : Interventions au domicile, actions collectives (Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant « LAPE »), Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant. Quelles sont nos missions ? - Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives. - Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit. - Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société. - Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins. - Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales. - Développer et dynamiser le Partenariat. Avantages de l'U2AF-54 : - Remboursement des déplacements professionnels (0,38 €/Km) ; - Rémunération avantageuse[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Ajoupa-Bouillon, 972, Martinique, Martinique

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Vauclin, 97, Martinique, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Marin, 97, Martinique, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Morne-Rouge, 972, Martinique, Martinique

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

François, 97, Martinique, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Saint-Esprit, 972, Martinique, Martinique

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Case-Pilote, 972, Martinique, Martinique

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA. Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Auvillar, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Institut Médico-Éducatif (IME) l'Orangeraie accueille des enfants et adolescents en situation de handicap, principalement porteurs de troubles du neurodéveloppement (déficience intellectuelle, troubles associés). Notre objectif est de favoriser leur développement, leur autonomie et leur inclusion sociale. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité du responsable de service parcours et projets, vous encadrerez un groupe d'adolescents et jeunes adultes âgés de 16 à 20 ans. Vous aurez la mission principale de mettre en œuvre les objectifs professionnels élaborés pour chacun des jeunes dans leur projet individuel d'accompagnement (PIA) -Accompagner dans des ateliers professionnalisants des jeunes âgés de 16 à 20 ans en situation de handicap -Accompagner l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet d'orientation professionnelle lien avec le pôle formation, en milieu ordinaire -Favoriser l'adaptation, la réadaptation ou insertion professionnelle par des projets personnels ou collectifs, -Transmettre une technique ou un savoir-faire, développer des compétences -Développer des partenariats et animer un réseau de professionnels employeurs -Encadrer et assurer le suivi des[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Argences, 14, Calvados, Normandie

L'agent assure les opérations liées à la collecte des ordures ménagères. Missions : ACTIVITÉS RÉGULIÈRES : - Conduite d'un camion de collecte et identification du circuit d'ordre de tournée - Collecter les points d'apport volontaire à l'aide d'un engin nécessitant une habilitation CACES R 490 - Utilisation d'un engin nécessitant une habilitation CACES R 482 ou attestation interne - Opération de manutention des conteneurs et sacs poubelles - Vérification de la conformité du tri sélectif des bacs, bennes - Sensibilisation des usagers aux conditions de collecte, de tri et de recyclage des déchets - Nettoiement des véhicules et des locaux (réfectoire, douches.) - Diagnostic et contrôle des équipements divers - Travaux d'entretien courant des équipements et des bâtiments - Utilisation et maintenance courante de l'outillage - Entretien et nettoiement des espaces verts et voirie - Application des règles de sécurité et d'hygiène ACTIVITES IRREGULIERES OU OCCASIONNELLES : - Assurer les rotations des bennes de la déchèterie le samedi - Assurer la fonction de gardien de déchèterie La liste des tâches n'est pas exhaustive Compétences requises Compétences techniques : - Connaître[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi

Chalais, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI renfort à 1 ETP au sein de la Résidence Sainte Marie à Chalais. Le poste est à pourvoir dès que possible. LES MISSIONS En tant qu'AES, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous réalisez les missions suivantes : Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : o Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne et guidance dans la relation à l'environnement (lever, repas, hygiène, mobilité, sortie, rendez-vous médical.) en tenant en compte leurs besoins o Maintenir l'autonomie de la personne accueillie Accompagnement éducatif : o Préparer et animer des activités individuelles et collectives adaptées et en lien avec les projets personnalisés o Développer la participation à la vie sociale, la citoyenneté des personnes accompagnées o Favoriser l'autodétermination Mise en place et suivi du projet personnalisé (PP) : o Recueillir les attentes et les besoins de la personne accompagnée o Evaluer ses compétences et ses potentialités o Mettre en œuvre puis évaluer le PP et le réajuster si nécessaire avec l'équipe o Assurer des références éducatives Participation à la vie institutionnelle : o Participer aux réunions[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Et si vous rejoigniez une structure où l'accompagnement prend réellement le temps de s'adapter à chaque personne ? Contexte : La MAS Habilis, établissement de l'ADAPEI de la Loire, accompagne toute l'année des adultes présentant des situations de polyhandicap, de déficience intellectuelle sévère à profonde, pouvant être associées à des troubles du spectre de l'autisme (TSA), des troubles psychiques ou des troubles du comportement. Située à Chazelles-sur-Lyon, à proximité de Saint-Étienne et Montbrison, la MAS Habilis accueille 38 résidents en hébergement permanent, 4 personnes en accueil de jour ainsi que 2 places en accueil temporaire. La structure offre un environnement de travail moderne (rails de transfert, matériel de manutention.), pensé pour le confort des résidents comme des professionnels : chambres individuelles spacieuses avec salle d'eau, espaces de vie lumineux, salles d'activités, salle Snoezelen, espaces extérieurs sécurisés, matériel adapté et environnement calme à proximité du centre-ville. La richesse de la MAS Habilis repose aussi sur sa forte dynamique pluridisciplinaire. Les professionnels travaillent en lien constant afin de proposer un accompagnement[...]

photo Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière

Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière

Emploi Enseignement - Formation

Bruyères, 88, Vosges, Grand Est

Vous souhaitez exercer un métier utile, humain, dynamique et au cœur de l'action ? Notre entreprise partenaire, spécialiste du transport sanitaire, recrute un(e) Ambulancier(ère) en apprentissage pour renforcer ses équipes opérationnelles sur le secteur de Bruyères (88). Vous intégrerez un environnement professionnalisant où rigueur, écoute et réactivité sont essentielles pour assurer la prise en charge des patients. Vos missions en entreprise En alternance, vous occupez un véritable poste d'ambulancier(ère) au sein d'une équipe de professionnels de santé. Votre mission principale : garantir un transport sanitaire sécurisé, humain et adapté à chaque patient Assurer les gestes de premiers secours adaptés à l'âge et à l'état du patient. Évaluer l'état clinique et identifier les situations nécessitant une vigilance particulière. Installer et mobiliser les patients dans le respect des techniques préventives de manutention et de sécurité. Communiquer de manière adaptée avec le patient et son entourage. Collecter, traiter et transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins et à la gestion administrative du transport. Garantir la sécurité sanitaire[...]

photo Ambulancier hospitalier / Ambulancière hospitalière

Ambulancier hospitalier / Ambulancière hospitalière

Emploi Enseignement - Formation

Mirecourt, 88, Vosges, Grand Est

Vous souhaitez exercer un métier utile, humain, dynamique et au cœur de l'action ? Notre entreprise partenaire, spécialiste du transport sanitaire, recrute un(e) Ambulancier(ère) en apprentissage pour renforcer ses équipes opérationnelles sur le secteur de (commune). Vous intégrerez un environnement professionnalisant où rigueur, écoute et réactivité sont essentielles pour assurer la prise en charge des patients. Vos missions en entreprise En alternance, vous occupez un véritable poste d'ambulancier(ère) au sein d'une équipe de professionnels de santé. Votre mission principale : garantir un transport sanitaire sécurisé, humain et adapté à chaque patient. Assurer les gestes de premiers secours adaptés à l'âge et à l'état du patient. Évaluer l'état clinique et identifier les situations nécessitant une vigilance particulière. Installer et mobiliser les patients dans le respect des techniques préventives de manutention et de sécurité. Communiquer de manière adaptée avec le patient et son entourage. Collecter, traiter et transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins et à la gestion administrative du transport. Garantir la sécurité sanitaire du transport[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Argences, 14, Calvados, Normandie

L'agent assure les opérations liées à la collecte des ordures ménagères. Missions : ACTIVITÉS RÉGULIÈRES : - Conduite d'un camion de collecte et identification du circuit d'ordre de tournée - Collecter les points d'apport volontaire à l'aide d'un engin nécessitant une habilitation CACES R 490 - Utilisation d'un engin nécessitant une habilitation CACES R 482 ou attestation interne - Opération de manutention des conteneurs et sacs poubelles - Vérification de la conformité du tri sélectif des bacs, bennes - Sensibilisation des usagers aux conditions de collecte, de tri et de recyclage des déchets - Nettoiement des véhicules et des locaux (réfectoire, douches.) - Diagnostic et contrôle des équipements divers - Travaux d'entretien courant des équipements et des bâtiments - Utilisation et maintenance courante de l'outillage - Entretien et nettoiement des espaces verts et voirie - Application des règles de sécurité et d'hygiène ACTIVITES IRREGULIERES OU OCCASIONNELLES : Assurer les rotations des bennes de la déchèterie le samedi La liste des tâches n'est pas exhaustive Compétences requises Compétences techniques : - Connaître les méthodes et techniques de bascules - Appliquer[...]

photo Ripeur / Ripeuse

Ripeur / Ripeuse

Emploi Administrations - Institutions

Argences, 14, Calvados, Normandie

L'agent assure les opérations liées à la collecte des ordures ménagères. Missions : ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Opération de manutention des conteneurs et sacs poubelles - Vérification de la conformité du tri sélectif des bacs, bennes - Sensibilisation des usagers aux conditions de collecte, de tri et de recyclage des déchets - Nettoiement des véhicules et des locaux (réfectoire, douches.) - Diagnostic et contrôle des équipements divers - Travaux d'entretien courant des équipements et des bâtiments - Utilisation et maintenance courante de l'outillage - Entretien et nettoiement des espaces verts et voirie - Application des règles de sécurité et d'hygiène ACTIVITES OCCASIONNELLES : - Assurer la fonction de gardien de déchèterie La liste des tâches n'est pas exhaustive Compétences requises Compétences techniques : - Connaître les méthodes et techniques de bascules - Appliquer les procédures, protocoles de transport, point et organisation des collectes - Connaitre et savoir appliquer le règlement intérieur, les consignes du site (règles de circulation, etc.) et les normes en vigueur - Connaître la typologie et la classification des déchets - Maîtriser les techniques nettoyage Compétences[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la structure multi accueil, vous accompagnerez les enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne : repas, propreté, sommeil, partage. Vous guiderez l'enfant vers l'éveil, l'autonomie et la socialisation en respectant ses propres rythmes. Activités et tâches du poste : Sous l'autorité et la responsabilité de la directrice de la structure multi accueil : * Accueillir, informer et accompagner l'enfant et sa famille selon le cadre fixé par le projet d'établissement * Dispenser les soins quotidiens à l'enfant de 2.5 mois à 4 ans * Assurer les missions d'hygiène et de santé auprès des enfants sous la supervision de l'IDE * Veiller au respect des besoins physiologiques, affectifs, sociaux et éducatifs des enfants * Contribuer à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant * Participer à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant, des matériels de soins et ludiques * Accueillir et accompagner collègues et stagiaires en formation * Assurer la mission d'encadrant dans son groupe inter-âges * Participer à la vie du projet d'établissement * Autres missions : Polyvalence (S'adapter aux changements structurels et[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Coquille, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Poste proposé : Aide soignant (e) de jour Contrat : CDD de 3 mois renouvelable ; possibilité de CDI ou de mutation par la suite Poste à pourvoir dès que possible. DESCRIPTIF : L'EHPAD Henri Frugier de La Coquille recherche un (e) aide-soignant (e) pour un CDD de 3 mois renouvelable. Un CDI ou une mutation est possible par la suite. Le poste est à pourvoir immédiatement. L'EHPAD HENRI FRUGIER de La COQUILLE est un établissement public médico-social (Fonction Publique Hospitalière) de Dordogne (24) qui accueille des personnes âgées autonomes, semi autonomes et dépendantes. Il peut accueillir jusqu'à 100 résidents et s'organise autour de différents pôles de prise en charge : - Une Unité de Soins Adaptés spécialisée dans la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés, - Un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés - Une salle de kinésithérapie L'établissement a fait l'objet d'une restructuration complète et est donc entièrement rénové. Les chambres sont équipées de rails de transfert. MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un cadre de santé, du médecin coordonnateur, médecins, d'une équipe d'IDE, AS[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Julien-Chapteuil, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : - Aider aux actes essentiels de la vie (aide à la toilette, habillage, prise des repas, aide au lever, au coucher, mobilité adaptée à la personne) - Assurer l'entretien du domicile et du linge des personnes aidées - Aider aux déplacements - Accompagner les personnes dans leur vie sociale (courses, rendez-vous médicaux, stimuler les relations sociales, accompagner dans les activités de loisirs.) - Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, lui apprendre à faire, communiquer avec ses proches. - Participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence - Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne, prévenir les risques domestiques - Coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs PROFIL : - Diplôme : DEAES (diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social) exigé - Maitrise des techniques de la vie quotidienne (ménage, repassage, aide à la réalisation des repas.) - Autonomie, rigueur, dynamisme - Capacité d'adaptation, d'organisation - Sens du contact et de la relation d'aide - Empathie - Sens de l'écoute et discrétion, personne bienveillante et souriante - Analyse de la situation - Capacité à[...]

photo Responsable socio-éducatif

Responsable socio-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Azay-le-Brûlé, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Date de prise de poste souhaitée : 27/08/2026 Filière : Socio-éducative Grades recherchés : Cadre socio-éducatif - ASE 1er grade, faisant fonction Fondement juridique du recrutement : Remplacement congé maternité MISSIONS : Au sein de l'équipe d'encadrement de l'IME, vos missions seront les suivantes : Management d'équipe : - Encadrer, soutenir et animer des équipes, - Organiser et conduire les réunions d'équipe, - Garantir la continuité et la qualité du service rendu. Unités sous votre responsabilité : -Externat TSA primo-arrivants (5-9 ans) : 6 jeunes -Externat TSA (10-14 ans) : 6 jeunes -Internat TSA (16-20 ans) : 9 jeunes -Externat déficience intellectuelle moyenne : 12 jeunes Les locaux TSA, en service depuis juillet 2024, offrent un environnement de travail moderne et adapté. Pilotage institutionnel : - Concevoir, mettre en oeuvre, accompagner et évaluer des projets (projet de service, projets individuels et collectifs ...), - Participer activement à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet d'établissement, - Organiser et optimiser les moyens humaines et matériels, - Assurer les astreintes nuit et week-end par roulement. Mission d'accompagnement éducatif : -[...]

photo Permanencier(ère) auxiliaire de régulation médicale

Permanencier(ère) auxiliaire de régulation médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description : Définition du métier L'assistant de régulation médicale prend les appels téléphoniques de la régulation du SAMU dans un contexte d'urgences et de détresses. Elle priorise l'orientation vers le médecin régulateur du SAMU, et en parallèle organise les moyens définis jusqu'à la prise en charges des patients. Missions du service Accueillir, localiser et orienter les appels téléphoniques dans un contexte d'urgences et de détresses. Prioriser l'orientation vers le médecin régulateur du SAMU centre 15, dans le cadre d'un travail en binôme en fonction du degré d'urgence évalué. Gérer les flux et moyens définis par le médecin régulateur, en assurant la traçabilité jusqu'à la fin de la prise en charge du patient. Missions spécifiques du poste Missions principales - Réception et traitement des appels téléphoniques dans un contexte d'urgence et de détresse - Transmission d'informations synthétiques et fidèles au médecin régulateur - Accompagnement du patient et des proches tout au long de la prise en charge téléphonique - Préparation et organisation du matériel dans son domaine de compétence et dans le cadre de plan de secours sur le lieu de travail[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi

Condom, 32, Gers, Occitanie

L'association ADMR du Secteur Ténarèze-Lomagne recherche un/une auxiliaire de vie en CDD ou CDI, sur le secteur de Condom. Au sein de l'association ADMR sous la responsabilité de la référente de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes -Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la toilette, aide à l'alimentation, aide à la mobilité) -Accompagner et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide aux courses, aide à la préparation des repas, travaux ménagers) -Accompagner et aider les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs.) -Participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence -Travailler en relation avec les différents professionnels du domicile Profil recherché : CDD ou CDI, temps partiel ou temps plein à définir selon profil Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) , ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste Personnes[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Melesse, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La fédération Familles Rurales 35, gestionnaire de la crèche « L'ille Ô Bambins » à Melesse, recherche une/un Éducatrice/eur de jeunes enfants. Poste : CDI temps plein dès que possible. Les entretiens se tiendront à partir du 24/08 compte tenu de la fermeture de la structure du 03/08 au 21/08. Cadre de travail et spécificités de la structure : - Capacité & Organisation : structure de 36 places réparties en 3 unités de vie par tranches d'âge, ouverte de 7h30 à 18h30. - Équipe pluridisciplinaire travaillant en synergie et en étroite collaboration. - Accompagnement d'équipe : réunions d'équipe mensuelles, sessions d'Analyse des Pratiques Professionnelles (APP) et journées pédagogiques Organisation du poste : L'EJE bénéficie d'un temps de décharge d'environ une heure par semaine pour ses missions spécifiques (observations, accompagnement d'équipe, projets, préparation pédagogique). Ce temps est modulable selon les besoins d'encadrement de la structure ; la prise en charge des enfants reste toujours prioritaire. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Sous la responsabilité de la/le directrice/teur - Accueillir et prendre soin de chaque enfant qui lui est confié de façon individualisée[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-André, 97, La Réunion, -1

ALTER EGO TERTIAIRE, agence d'emploi temporaire et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients un Médecin Coordonnateur HAD (H/F) sur son antenne de Saint-André. -Poste à temps plein en CDD de remplacement -Poste basé sur l'antenne HAD EST située à Saint-André Dans le cadre du renforcement de ses équipes médicales, notre client recherche un Médecin Coordonnateur HAD afin d'assurer la continuité et la qualité des prises en charge à domicile sur le secteur Est. Vos missions principales : **Accompagnement et prise en charge du patient : -Accompagner le patient et ses aidants tout au long de son parcours de santé. -Co-construire, suivre et adapter le projet thérapeutique du patient. -Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet thérapeutique. -Analyser et évaluer la situation médicale, clinique et psycho-sociale du patient. -Identifier les situations d'urgence et définir les actions adaptées. -Intervenir en situation d'urgence suite à une alerte ou une situation à risque, en lien avec le médecin traitant. -Apporter son expertise sur des protocoles spécifiques (nutrition artificielle, TPN, etc.). **Coordination et organisation : -Coordonner[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Léognan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Directeur d'accueil de loisirs et périscolaire, l'agent participe à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse. L'agent accueille et anime des groupes d'enfants en activités éducatives. L'agent participe à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires. Missions principales : Encadrement et animation des temps périscolaires et ALSH Participer à la mise en œuvre du projet éducatif garantissant une continuité éducative Prendre en compte les différences des enfants Animation d'un cycle d'activités périscolaires : Encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d'enseignement Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité et les ranger avec les enfants Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement Prise en charge des enfants et encadrement des animations : Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation[...]

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Senlis. PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d'entreprises et des demandeurs d'emploi. L'innovation pédagogique est au cœur de sa démarche. Fort de son développement, PROMEO propose de nombreuses formations réparties sur 7 Pôles d'activité. Notre ambition : accompagner les changements du monde industriel en anticipant le développement des compétences des métiers industriels de demain. Et si c'était vous notre futur talent ? En tant que Responsable de formation Achats - Vente - Marketing et Gestion (H/F), votre mission consiste à : Pédagogie et ingénierie : - Réaliser le programme et le calendrier de formation adaptés à la demande du client, en s'appuyant sur les compétences techniques de son équipe et les référentiels associés. - Constituer et coordonner les équipes pédagogiques. - Proposer de nouvelles formations afin de répondre aux besoins du territoire. - Assurer une veille technologique, réglementaire et concurrentielle dans son champ d'activité. Pilotage[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Moëlan-sur-Mer, 29, Finistère, Bretagne

Mairie de Moëlan-sur-Mer recherche un(e) Auxiliaire de puériculture en crèche à compter du mois de décembre 2026. Mission principale : Participer à l'accueil et aux activités de soins, jeux, repas autour de l'enfant dans le respect du projet éducatif de la structure. Activités : Participer à l'élaboration du projet d'établissement Réaliser un accueil personnalisé de l'enfant et sa famille - Faire connaissance avec l'enfant et sa famille - Veiller à établir une relation de qualité éducative - Informer les parents sur le projet de la structure - Proposer des solutions adaptées Encadrer l'enfant lors des activités - Participer à la préparation des activités avec l'éducatrice - Préparer les salles dédiées aux activités - Encadrer les activités favorisant l'éveil et le développement de l'enfant - Créer et aménager un lieu de vie sécurisant et adapté aux besoins de l'enfant - Connaître l'objectif des jeux et activités proposés Réaliser un entretien courant de locaux et du matériel en respectant le protocole de désinfection - Réaliser l'entretien de pièces (réfectoire, salle de changes.) - Entretenir le linge et le matériel (tapis d'éveil.) - Désinfecter les jouets avec le[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

L'association ADMR du Secteur d'Auch recherche un/une auxiliaire de vie en CDD ou CDI, sur le secteur de L'Isle Jourdain. Au sein de l'association ADMR sous la responsabilité de la référente de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes -Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la toilette, aide à l'alimentation, aide à la mobilité) -Accompagner et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide aux courses, aide à la préparation des repas, travaux ménagers) -Accompagner et aider les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs.) -Participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence -Travailler en relation avec les différents professionnels du domicile Profil recherché : CDD ou CDI, temps partiel ou temps plein à définir selon profil Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) , ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste Personnes[...]

photo Agent / Agente de réseau d'assainissement

Agent / Agente de réseau d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Cléré-les-Pins, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : Sous l'autorité du Responsable du service Eau & Assainissement, vous assurez les missions suivantes : Gestion de la maintenance des équipements et du patrimoine - Assure le suivi et la surveillance des chantiers et des travaux jusqu'à la réception et l'inauguration de ceux-ci. - Diagnostiquer et mise à jour de l'ensemble du patrimoine et des équipements techniques du service à l'aide d'outils adaptés (STEP, château d'eau) - Proposer une programmation pluriannuelle d'investissement relative au patrimoine bâti et aux différents équipements - Définir des stratégies de maintenance (entretien et exploitation) des équipements - Garantir la sécurité, la solidité et la sûreté dans des équipements (suivi SATESE des STEP, poste de refoulement, .) - Gérer les marchés d'entretien et de maintenance - Intégrer le respect du développement durable dans la mise en œuvre des politiques patrimoniales - Gérer les urgences pouvant impacter les équipements - Assurer les vérifications électriques réglementaires obligatoires (PR et stations d'épuration) - Assurer les vérifications de potences réglementaires obligatoires (PR et station d'épuration) - Assurer les réparations[...]

photo Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Emploi Social - Services à la personne

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le pôle Compétences et Inclusion Professionnelle de la Direction territoriale EPNAK de Bourgogne Franche Comté, qui regroupe trois ESAT (Auxerre, Mézilles, Cheney), a pour mission l'insertion sociale et professionnelle de personnes adultes en situation de handicap. Il accueille aujourd'hui plus 300 personnes en situation de handicap. Affecté(e) à l'ESAT d'AUXERRE, rattaché(e) au Directeur Adjoint de Pôle, vous aurez pour mission d'encadrer une équipe de travailleurs en Espaces Verts Urbains. À ce titre, vous serez chargé de : - Développer les compétences, l'autonomie et l'intégration sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap, tout en offrant la meilleure qualité de service et de production aux clients de l'atelier. - Évaluer et élaborer des outils pédagogiques adaptés aux personnes en situation de handicap. - Former les travailleurs aux métiers proposés, à la lecture et la compréhension des fiches techniques, à l'utilisation des machines. - Veiller à la compréhension des fiches techniques, et à l'utilisation en toute sécurité des machines et outils, afin de garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité dans un environnement à risques. -[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Pouzin, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de l'EHPAD, poste devenu vacant à la suite du départ en disponibilité de l'agent précédemment affecté sur ce poste. Sous l'autorité du directeur d'établissement, avec un effectif moyen de 70 salariés. Poste à temps non complet (80 %), avec une possibilité d'évolution vers un temps complet. Possibilité de prendre le poste dès septembre 2026 Vous êtes l'interlocuteur unique et de référence des agents relevant de l'EHPAD. Le titulaire du poste assure le traitement et la gestion des dossier RH courants. Il contribue à la sécurisation des processus et au respect des procédures réglementaires. Les missions : - Instruire et suivre des différents processus de gestion administrative (position administrative, temps de travail, absentéisme, suivi de la gestion administrative des agents entrants et ou sortants). - Suivre la réglementation de gestion des personnels fonctionnaires et contractuels (carrières des agents) - Gérer la paie des agents c'est-à-dire assurer, l'intégralité du mandatement de la paie, de l'élaboration et de la déclaration des charges sociales, effectuer la DSN mensuelle et le suivi des relations avec la trésorerie dans le cadre du contrôle des paies Respecter[...]

photo Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des boutchous de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions? MISSIONS : - Accompagne les enfants dans leurs activités quotidiennes et leurs loisirs - Entretient le cadre de vie des enfants : rangement, ménage et repassage - Préparer les repas quotidiens - Vous pouvez être amené(e) à chercher un drive PROFIL RECHERCHE - Expérience exigée d'un an avec les enfants - Expérience exigée de 6 mois en ménage - Diplôme petite enfance apprécié AVANTAGES - Simplification administrative : une seule fiche de paie - Téléphone professionnel - Indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45euros/kilomètre - Planning adaptable : vous choisissez les jours et horaires travaillés - 24h maximum au début et possibilité de faire moins - Mutuelle prise en charge à 50% - Formation en interne Vous êtes disponible que quelques heures par semaine ? Parfait, nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Postulez[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Sous la supervision d'une cheffe de service vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire en tant qu'infirmier.ère au sein des ACT DOM de Saint-Laurent du Maroni. Accueil, information, évaluation et orientation - Réaliser l'accueil et l'information des personnes - Tenir compte du territoire d'intervention (historique, population, coutumes) - Organiser la programmation des consultations médicales et paramédicales et en assurer la transmission à l'équipe pluridisciplinaire - Être à l'écoute de la demande et analyser la situation et le(s) besoin(s) de la personne Dispenser des soins paramédicaux - Bâtir des coopérations en fonction des problématiques du public accompagné - Sensibiliser les partenaires aux difficultés et aux ressources des publics accompagnés - Rendre compte régulièrement au médecin /chef de service des actions réalisées et des difficultés rencontrées - Participer et être force de proposition pour l'élaboration des protocoles de soin (gestion/administration des traitements, suivi des soins, gestion de la pharmacie.) - Participer aux réunions cliniques et institutionnelles - Participer aux formations proposées par l'établissement - Participer à la rédaction[...]

Ressources supplémentaires